Обзор интернет-ресурсов по управлению персоналом. Журналы для HR специалистов Корпоративные университеты в Германии
Мы решили обновить опубликованный ранее список профессиональных журналов для работников кадровых служб. При подборе журналов мы ориентировались на электронные журналы с удобными и полезными сайтами, на которых есть свободный (бесплатный) доступ к номерам в архиве, а также другая информация: новости, шаблоны документов, форумы, библиотеки и т.д.
1) Практический журнал «Кадровое дело ». На сайте имеется частичный доступ к статьям, также есть правовая база, конкурсы, тесты, мероприятия.
2) Журнал «Кадровая служба и управление персоналом предприятия ». Частичный доступ, удобный поиск по ключевым словам, также на сайте можно получить консультацию специалиста.
3) Журнал «Штат » выпускается издательством HR Media с середины 2006 года. Действительно современный журнал, в котором публикуются авторитетные российские и зарубежные эксперты. Статьи находятся частично в свободном доступе.
4) Национальный союз кадровиков выпускает журнал «Кадровик.ru ». Выборочно статьи можно скачать в pdf формате в свободном доступе.
5) Издательская группа «Дело и сервис » издает журналы «Менеджмент в России и зарубежом», «Заработная плата. Расчет. Учет. Налоги с вкладкой «Документы и комментарии». Выкладываются статьи в свободном доступе из архива.
6) Ежемесячный журнал «Служба кадров и персонал ». Частично статьи выложены в свободном доступе. Также, здесь можно скачать документы и инструкции по охране труда.
7) Журнал «T&D Director » публикует информацию о рынке консалтинговых, кадровых и тренинговых услуг, HR-менеджменте и корпоративной культуре компаний, развитии и обучении персонала. Статьи журнала частично в свободном доступе, так же на сайте есть новости, блоги профессионалов и другая полезная информация.
8) Журнал «Кадровик » издается в комплекте из пяти тетрадей: трудовое право для кадровика; кадровый менеджмент; кадровое делопроизводство; рекрутинг; официальные документы и нормативные акты для кадровика. Частично материалы журнала в свободном доступе в pdf формате.
9) Журнал «Кадровик Плюс ». Ежемесячный журнал, выходит с 2007 года. Статьи в частичном доступе.
10) Журнал «Кадровик практик ». На сайте имеется частично доступная библиотека «пакет кадровика» с шаблонами документов.
11) Ежемесячный журнал «Кадровые решения » профессиональный журнал для кадровиков и специалистов по HR. Некоторые рубрики в свободном доступе.
12) Журнал «Кадры предприятия ». На сайте в свободном доступе статьи из архива.
13) Украинский журнал «Менеджер по персоналу ». На сайте в рубрике «библиотека статей» есть материалы в свободном доступе.
14) Журнал «Обучение и карьера ».
15) Журнал Справочник по управлению персоналом.
16) Журнал «Справочник кадровика ». На сайте много полезной информации: вопросы- ответы, типовые формы документов и т.п.
17) Ежемесячный журнал «Охрана труда и социальное страхование ». На сайте можно скачать документы и рекомендации, которые помогут наладить работу по охране труда.
18) Журнал «Управление персоналом ». На сайте доступен архив номеров, в который два раза в месяц добавляются полные версии статей и публикаций.
19) Журнал «Трудовые споры ». На сайте имеются актуальные новости по данной тематике. В свободном доступе архив номеров журнала.
20) Журнал «Человек и труд ».
Надежда Евстигнеева
1. http://www.top-personal.ru – журналы «Управление персоналом» и «Трудовое право»
2. http://kdelo.ru/ – практический журнал по кадровой работе «Кадровое дело»
3. http://www.rhr.ru/ – портал RHR «Человеческие ресурсы»: Новости, HR-исследования, HR-законодательство, HR-технологии, HR-управление, HR-реальность, HR-контакты, HR-события, Корпоративное здоровье, HR-словарь, HR-интересно
4. http://www.4hr.ru/ – журнал Human Resources. Новости. События. Документы.
5. http://www.hr-journal.ru – Электронный журнал про управление персоналом: Колонки и спецпроекты: Обзоры событий и публикаций; HR-книги; HR-фишка; Мнения; HR-бизнес; Управление персоналом IT-компании; Управление персоналом в метафорах; Атмосфера. Новости. Статьи. HR-форум.
6. http://www.kadrovik-praktik.ru – Справочная база (бесплатная), книги, журналы, семинары, форум, тесты по кадровой работе. Журнал «Кадровик-практик». Информационное кадровое сопровождение. Форум кадровиков. Кадровый самоаудит. Учебный центр для кадровиков он-лайн. Самоучитель по кадровому делопроизводству. Тесты. Электронная газета по кадровому делопроизводству. Новости трудового законодательства.
7. http://www.kapr.ru/ – журнал «Кадры предприятия»
8. http://www.hrm.ru – Ведущий портал о кадровом менеджменте. Форумы НRM. Справочники. НR библиотека. Вебинары.
9. http://www.hrm.ua – журнал HRMagazine и HR-блоги
10. http://www.hr-director.ru/ – Директор по персоналу – практический журнал по управлению человеческими ресурсами
11. http://www.pro-personal.ru – Информационный портал для специалистов по кадрам и управлению персоналом: Кадровые документы. Нормативка. Кадровый университет. Вопросы и ответы по HR-тематике, кадровому делопроизводству и трудовому законодательству. Журналы «Справочник кадровика», «Справочник по управлению персоналом», «Все для кадровика», «Нормативные акты для кадровика»
12. http://dps.smrtlc.ru – сайт Соловьева Д.П.: Учебные материалы. Методические материалы. Конкретные ситуации. Авторские работы. Энциклопедия управления персоналом.
13. http://obucheniepersonala.com/ – Обучение персонала: библиотека, документы, методы обучения персонала, мировой опыт, новости образования взрослых, оценка обучения персонала, система обучения персонала, управление талантами
14. http://hr-portal.ru/ – HR-сообщество и публикации: Публикации по разделам «Управление персоналом», «Кадровое делопроизводство», «Работа и карьера». Образцы документов и методики. Форум. Блоги. Работа соискателям и работодателям
15. http://www.maguru.ru/ – Модульная программа «Руководитель XXI века» семинары и тренинги, книги, статьи по управлению персоналом
16. http://hrpuls.ru/ – Пульс кадровой индустрии: HR-новости, НR-мероприятия, HR-блоги, HR-wiki, Каталог рекрутеров, Исследования и опросы
17. http://www.aup.ru/articles/personal/ – Административно-управленческий портал: статьи по управлению персоналом и кадрам
18. http://career.passion.ru/entsiklopediya-karery/ – Энциклопедия карьеры
19. www.trainings.ru – портал корпоративного управления – каталог тренинговых компаний, дистанционное обучение, оценка персонала, компетенции, коучинг, аттестация персонала, методы обучения, командообразование, оценка эффективности обучения, e-learning, выставки, конференции по управлению персоналом
20. hrliga.com – Сообщество кадровиков и специалистов по управлению персоналом – Библиотека статей. Нормативная база. Образцы документов. Книжная полка. Форум.
21. http://opersonale.ru/ – Трудовое право. Оплаты и выплаты. Трудоустройство. Кадровый учет. Управление. Полезное: калькуляторы отпускных, декретных, больничных.
22. http://www.podborkadrov.ru/magazines/?PAGEN_1=1&by=NAME&order=asc – Сайт Сообщества менеджеров по подбору персонала; адреса сайтов журналов по вопросам персонала
22.1. http://www.grebennikoff.ru/all/personnel/ – Издательский дом «Гребенников» журналы и книги:
ü «Управление корпоративной культурой»,
ü «Управление человеческим потенциалом»,
ü «Управление развитием персонала»,
ü «Мотивация и оплата труда»,
ü «Технологии командной игры»,
ü «Мотивация персонала: разработка системы, оценка эффективности»,
ü «Управление и мотивация сотрудников отдела продаж»,
ü «Поиск и оценка персонала: эффективные методики и приемы»
22.2. http://www.zarplata.ru/ – Журнал «Работа и зарплата»
22.3. http://www.kadrovik.ru/modules.php?op=modload&name=kadrovik_ru&file=showdigest&num=95#kt – Журнал «Кадровик.Ру»
22.4. http://tddirector.ru/ – Журнал «T&D Director.Бизнес-обучение и развитие персонала»
22.5. http://panor.ru/journals/trudpravo/ – Журнал «Вопросы трудового права»
22.6. http://www.kadrovik-plus.ru/ – Журнал «Кадровик Плюс»
22.7. http://www.profiz.ru/kr/ – Журнал «Кадровые решения»
22.8. http://www.profiz.ru/se/ – Справочник экономиста
22.9. http://www.km-magazine.ru/ – Журнал «Кадровый менеджмент»
22.10. http://kapr.ru/ – Журнал «Кадры предприятия»
22.11. http://www.hrmedia.ru/ – Журнал «Штат»
22.12. http://www.e-personal.ru/ – Журнал «Элитный персонал»
Программные продукты
1. http://www.hrsoft.ru/ – Центр Кадровых технологий: Каталог программных продуктов по управлению персоналом
2. http://www.leadercommand.ru/ – программный продукт ЛидерТаск – система управления делами
3. http://www.intranetno.ru/tags/E-LEARNING_sistemy/ – E-Learning системы – интранет-система для обучения сотрудников
4. http://ihrs.su/ – IHRS – автоматизированная система по подбору кадров, ведению кадрового документооборота, хранению документов, сбору статистики и контролю
5. http://www.experium.ru/ru/ – Experium – профессиональная программа для рекрутмента
6. http://hrexpress.ru/ – HR Express – профессиональный программный продукт для специалистов по подбору персонала
7. http://prezi-narusskom.ru/ – программный продукт для выполнения презентаций Presi.com
8. http://altfind.ru/programmy/prezicom – программные продукты для разработки презентаций
ПРАКТИЧЕСКИЕ КОНФЕРЕНЦИИ
С 2010 года журнал "Штат" активно проводит практические конференции для аудитории HR-менеджеров. В 2010 - 2017 годах состоялись более 35 конференций по темам
Для участников Клуба журнала "Штат" действуют на участие в конференциях .
Традиционные площадки проведения мероприятий журнала "Штат":
Отели "Марриотт Тверская" и "Марриотт Гранд"
Пространство CUBE на Дизайн-заводе "Флакон"
Конференц-залы Meeting Point на Охотном ряду
С нами интересно! Присоединяйтесь !
АДРЕС И КОНТАКТЫ:
Наш офис расположен недалеко от станции м. Белорусская , на пересечении Грузинского вала и Электрического переулка. Ранее переулок носил название Соколовский, по фамилии коллежской асессорши Соколовой. Современное название дано в 1925 году по располагавшейся в переулке электросиловой установке завода «Тизприбор».
Длинный угловой дом в псевдорусском стиле примечателен тем, что был построен в 1880 (по другим данным - в 1883) году архитектором М. А. Арсеньевым на деньги богатого лесопромышленника И.Г. Фирсанова (по другим данным, дом строила уже его дочь, Вера Фирсанова). Дом изначально строился не как доходный, а как благотворительный и был передан «Братолюбивому обществу снабжения неимущих квартирами». Сейчас в здании - «Всероссийский институт сертификации», компания «Элекснет» и другие компании.
Как к нам добраться от метро: 7 мин пешком от м. Белорусская кольцевая, выход «К Белорусскому вокзалу», на светофоре сразу перейти на другую сторону Грузинского вала, ориентир - KFC. Далее идти по Грузинскому валу до пересечения с Электрическим пер. (3-й переулок налево). Вход со стороны переулка, в центре фасада стекляннные двери. По центральной лестнице подняться на 5 этаж.
В мире насчитывается не менее сотни периодических изданий, посвященных вопросам управления персоналом. Мы начинаем знакомить вас с наиболее известными из них.
The International Journal of Human Resource Management
(Международный журнал по управлению человеческими ресурсами)
Редактор: профессор Михаэл Пул (Michael Poole), Кардиффская школа бизнеса (Великобритания).
Издается с 1988 года, 8 выпусков в год, 170 страниц.
www.tandf.co.uk/journals/default.html
Это журнал для ученых и профессионалов в области управления человеческими ресурсами, направленный на изучение будущих тенденций управления человеческими ресурсами, представление эмпирических исследований в области стратегического управления персоналом, международного бизнеса в быстро меняющемся глобальном окружении. Журнал приветствует статьи, затрагивающие вопросы международной интеграции, усиливающейся конкуренции, технологических изменений, новые концепции линейного менеджмента, изменение корпоративного климата.
Как соотносится внутренне-ориентированная политика управления человеческими ресурсами с высокоэффективными рабочими инструментами? Доказательство из Сингапура.
(Mark E. Barnard; Ronald A. Rodgers)
Пол и управление человеческими
ресурсами: критический взгляд.
(Annette Davies; Robyn Thomas)
Прощание с управлением человеческими ресурсами? Управление персоналом на японских заводах в Великобритании.
(Jonathan Morris; Barry Wilkinson;
Max Munday)
В поиске изменения роли функции
корпоративных человеческих ресурсов в международной компании.
(Hugh Scullion; Ken Starkey)
Тренинг в сервисных компаниях -
расширение и сужение культуры
обслуживания потребителя как процесс взаимодействия.
(Andrew Sturdy)
Human Resource Management Review (Обзор по проблемам управления человеческими ресурсами)
Редактор: Р.В. Грифет (R.W. Griffeth), Университет штата Джорджия (США).
Издается с 1989 года, 4 выпуска в год, 200 страниц.
Ежеквартальный журнал, в котором публикуются теоретические статьи, связанные с управлением персоналом и смежными областями (организационное поведение, организационная психология, трудовые отношения). Большое внимание уделяется микроуровню изучения (индивидуумы и группы). Целью журнала является продвижение эмпирических исследований, а также критический анализ существующих концепций, моделей, теорий.
Электронный адрес: www.elsevier.com/inca/publications/store/6/2/0/2/2/9/
Введение в специальный выпуск, посвященный текучести персонала.
(James L. Price)
Событийный исторический анализ текучести персонала: пример персонала больницы в Австралии.
(Roderick D. Iverson)
Поведенческие характеристики рабочих автомобильного завода в Южной Корее.
(Sang-Wook Kim)
Структурные показатели удовлетворения сотрудников и организационного вовлечения в моделях текучести персонала.
(Stefan Gaertner)
Результаты деятельности и текучесть персонала: обзорная и комплексная многовариантная модель.
(David G. Allen, Rodger W. Griffeth)
Непредвиденные расходы на вознаграждение, занятость и функциональная текучесть персонала.
(Charles R. Williams)
Модель соподчинения поведения при завершении карьеры: адаптивная ответная модель.
(Rodger W. Griffeth, Stefan Gaertner, Jeffrey K. Sager)
Human Resource Management Journal
(Журнал по проблемам управления человеческими ресурсами)
Издатель: Эклипс Групп Лтд.
(Лондон).
Издается с 1990 года, 4 выпуска в год, 110 страниц.
Это престижное лондонское издание, позволяющее быть в курсе последних концепций и разработок в области управления человеческими ресурсами, новых тенденций организационного развития и управления.
Журнал предназначен для академических и образовательных библиотек, для исследователей и специалистов в области управления человеческими ресурсами.
Особое внимание уделяется международному аспекту.
Электронный адрес журнала: www.proquest.umi/pqdweb
Эмигранты и влияние кросскультурного тренинга.
(Nick Foster)
В последние годы существенно увеличилось число сотрудников различных национальностей, которые работают в традиционных английских компаниях. Этим было обусловлено то большое количество академических работ и практических исследований, которые были посвящены кросскультурным тренингам.
В данной статье исследуются эффективные адаптирующие механизмы на примере больших коллективов крупнейших предприятий Великобритании и определяются критерии эффективности подобных механизмов.
Достижение вершины: карьерные лестницы HR-директоров.
(James Kelly)
Интернационализация и функция управления персоналом в немецких мультинациональных компаниях.
(Anthony Ferner)
Результаты деятельности компании и вознаграждение: построение фундамента.
(Chris Hendry)
Цель статьи - разрешить некоторые проблемы и выявить ошибки в концепции и дизайне, касающиеся результатов деятельности компании, построения системы вознаграждения, и представить модель для более детального и глубокого осмысления данных явлений. В частности, это попытка прояснить, о каких результатах компании хотели бы мы говорить, как измерять и как представлять и улучшать результаты, когда требуется вмешательство HR-специалистов для реструктуризации системы вознаграждения и получаемых результатов о деятельности компании.
Восприятие менеджерами по персоналу нечестности на рабочем месте.
(Iain Coyne)
Установление связи: организационные структуры и требуемые качества.
(Alan Felstead)
Современное практическое издание, созданное специально для директоров по персоналу. В каждом номере:
- эффективные управленческие решения, идеи и ноу-хау;
- передовые методики мотивации, оценки и обучения персонала;
- советы, как применить теоретические основы на практике;
- консультации по карьере и личной эффективности;
- рекомендации в разработке и защите HR-бюджета.
Каждый месяц вам в помощь успешный опыт нескольких десятков HR-директоров зарубежных и отечественных компаний. Без воды – ярко, сочно, практично! Живая информация в формате, удобном для применения. Специально для руководителей, которые управляют самым ценным ресурсом – людьми.
Разделы журнала «Директор по персоналу»
- HR-пульс (Коротко о главных событиях, людях и идеях).
- Эффективность персонала (как обеспечить качественную работу сотрудников компании).
- Бэкграунд (трудовое право для руководителя).
- HR-департамент (как организовать работу отдела персонала).
- Личная эффективность (обучение, карьера, стиль жизни).
Задайте вопрос
| ВКонтакте | Viber |
Остались вопросы? Мы перезвоним!
ЗАКАЗАТЬ ЗВОНОК!
Дополнительные бонусы для подписчиков
- бесплатное обучение в Школе Директора по персоналу на mgu.HR-director.ru (лекции ведут практикующие HR-директора российских и зарубежных компаний, по результатам обучения выдается удостоверение);
- сервис «Персональный HR-ответ» (5 персональных письменных консультаций в год от ведущих практиков HR-сферы);
- электронные помощники на help.HR-director.ru (в том числе Профессиональные тесты и HR-документы)
- Вся доставка осуществляется бесплатно .
- По Санкт-Петербургу
- в течение 3 дней (курьер)
или в течение 7 дней (Почта России)
с момента оплаты.
По России - почтой России, в течение 14 дней с момента оплаты. - Доставка электронной версии - в течение 5 часов с момента получения оплаты.
